PENGEMBANGAN SUMBERDAYA
MANUSIA UNTUK MENINGKATKAN PELAYANAN DI UPT BALAI KONSERVASI TUMBUHAN KEBUN
RAYA PURWODADI LEMBAGA ILMU PENGETAHUAN INDONESIA
MAKALAH
untuk memenuhi tugas
matakuliah
Pusat Sumber Belajar
yang dibimbing oleh Ibu
Dr. Kusubakti Andajani, M.Pd
Oleh
Iva Yuana Putri 120213314498
UNIVERSITAS NEGERI
MALANG
FAKULTAS SASTRA
JURUSAN SASTRA
INDONESIA
Desember 2014
KATA
PENGANTAR
Segala puja dan puji syukur senantiasa saya panjatkan kepada Allah SWT.
Tuhan Yang Maha Esa pengayom segenap alam yang telah memberikan rahmat serta
hidayah-Nya sehingga dalam penulisan makalah ini saya tidak mengalami kendala
yang berarti hingga terselesaikannya makalah yang saya beri judul “Pengembangan Sumberdaya Manusia untuk
Meningkatkan Pelayanan di UPT Balai Konservasi Tumbuhan Kebun Raya Purwodadi
Lembaga Ilmu Pengetahuan Indonesia”.
Pada kesempatan ini, dalam penulisan karya ilmiah ini saya mendapatkan
banyak bantuan dari berbagai pihak, oleh karenanya dari hati yang terdalam saya
juga ingin mengungkapkan rasa terima kasih saya kepada :
1. Kedua orangtua saya yang selalu
memberikan dukungan kepada saya baik itu berupa dukungan moril maupun dukungan
materil.
2. Ibu Dr. Kusubakti Andajani, M.Pd
selaku Dosen Mata Kuliah Pusat Sumber Belajar yang telah memberikan bimbingan,
arahan dan masukan baik dalam pembuatan karya ilmiah ini maupun dalam bidang
lainnya.
3. Teman-teman seperjuangan yang juga
selalu memberikan motivasi baik berupa sharing pendapat, motivasi dan hal-hal
lainnya dalam rangka pembuatan karya ilmiah ini.
4. Pihak-pihak terkait lainnya yang
juga turut serta membantu saya dalam pembuatan karya tulis ilmiah ini.
Saya sangat menyadari tidak ada manusia yang sempurna begitu juga dalam
penulisan karya tulis ilmiah ini, apabila nantinya terdapat kekurangan,
kesalahan dalam karya tulis ilmiah ini, saya selaku penulis sangat berharap
kepada seluruh pihak agar dapat memberikan kritik dan juga saran seperlunya.
Akhir kata, semoga karya tulis ilmiah ini dapat memberikan manfaat dan
bahan pembelajaran kepada kita semua.
Malang, 03
Desember 2014
Penulis
DAFTAR
ISI
HALAMAN JUDUL................................................................. i
DAFTAR ISI.............................................................................. ii
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang........................................................ 1
1.2 Tujuan Penulisan...................................................... 2
BAB II PEMBAHASAN
2.1 Sejarah
Singkat Balai Kebun Raya Purwodadi........ 3
2.2 Deskripsi
Aktivitas................................................... 4
2.3 Keunggulan
Perpustakaan LIPI................................ 5
2.4 Kelemahan
Perpustakaan LIPI................................. 5
2.5 Pengembangan
Sumber Daya Manusia.................... 5
BAB
III PENUTUP Kesimpulan..................................................................... 8
LAMPIRAN.............................................................................. 9
BAB I
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Pusat
Sumber Belajar (PSB) merupakan pemusatan secara terpadu berbagai sumber belajar
yang meliputi orang, bahan, peralatan, fasilitas lingkungan, tujuan dan proses.
Secara umum Pusat Sumber Belajar berisi komponen-komponen perpustakaan,
pelayanan audio-visual, peralatan dan produksi, tempat berlatih mengembangkan
kegiatan program instruksional dan tempat mengembangkan alat-alat bantu dalam
pengembangan sistem instruksional. Dalam kenyatannya, Pusat Sumber Belajar yang
ideal masih sulit ditemui, terlebih di kota-kota kecil, bahkan Pusat Sumber
Belajar ini pun masih langka ditemukan
pada lembaga-lembaga pendidikan di Indonesia. Sumber belajar yang jelas dapat
dilihat masih dalam bentuk perpustakaan yang pada dasarnya merupakan salah satu
komponen Pusat Sumber Belajar itu sendiri. Namun demikian pengelolaan dan
organisasi yang baik akan memberikan tujuan-tujuan lembaga yang optimal pula.
